firstindonesiamagz.id – Perum Bulog merupakaan perusahaan yang bergerak di bidang logistik pangan dan dalam melaksanakan praktik manajemen unggulnya Perum Bulog didukung oleh sumber daya manusia yang profesional, teknologi yang terdepan dan sistem yang terintegarasi.
Dengan begitu, tidak mengherankan Perum Bulog turut serta dalam kegiatan wawancara penjurian Human Capital on Resilience Excellence Award (HCREA) 2022, yang diadakan oleh First Indonesia Magazine bersama PT Indonesia Popular Mandiri secara daring pada Rabu, (29/6/2022).
Selama kegiatan tersebut berlangsung, Perum Bulog lebih mengaksentuasikan tentang Human Capital yang diterapkan.
Perum Bulog menyebutkan terkait Re-skilling dan Up-skilling yang telah diimplementasikan. Adapun Re-skilling ini merupakan proses mempelajari keterampilan baru guna mendukung pelaksanaan pekerjaan yang berbeda dari pekerjaan awal atau sebelumnya. Sedangkan Up-skilling sebagai proses untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan yang telah dimiliki Karyawan.
Lebih lanjut, Perum Bulog juga menyebutkan transformasi digital dalam pengembangan SDM, di antaranya:
1. Pemeriksanaan dan permintaan keterangan secara online.
2. Disiplin penginputan data pelanggaran.
3. Pendaftaran dan pencarian informasi kesehatan melalui aplikasi.
4. Pengadaan tenaga outsourcing secara online.
5. Pengajuan klaim dan reimbursement kesehatan secara online.
Perum Bulog juga mengungkapkan tentang pentingnya membangun Industrial & workplace relation.
Hai itu dilakukan guna menciptakan suatu lingkungan kerja yang nyaman, harmonis dan kondusif. Selain itu Perum BULOG membangun kerjasama antara manajemen dan karyawan melalui pengelolaan hubungan industrial yang baik dapat meningkatkan produktivitas dan kualitas kerja untuk mencapai tujuan perusahaan.
Sukses buat BULOG